Рубрика: 5. Управление: Agile

Тренировка: Как подготовиться к неожиданным событиям?

Вы готовы к неопределённому? Неопределённость получает власть над нами, так как за потоком новостей мы не способны разглядеть важное и это вполне логично!  Что делать в такой ситуации? Как подготовиться к неопределённости и в случае необходимости действовать по своему плану, а не находясь в потоке хаоса сознания? Игры по сценарию Следует отметить, что состояние неопределённости было […]

В чём сила и манипуляция историй в принятии управленческих решений?

Мы с вами прекрасно понимаем, что в единый момент времени случается множество событий, которые напрямую не влияют на нас, но косвенное влияние оказывается колоссальным и превосходит все наши планы, заставляя забывать про наши истинные цели и ценности. Вопрос манипуляции новостей, историй и слухов довольно хорошо изучен  и все прекрасно понимают, что ничему верить нельзя, но […]

Диагностика компании в кризис

Для того чтобы успешно преодолеть кризис необходимо правильно провести диагностику активов компании и сопоставить со своими «хотелками» — данный вопрос я довольно часто обсуждаю с собственниками и руководителями компаний, с разных точек зрения на индивидуальных бизнес-консультациях, сохраняя договорённость о конфиденциальности. В этой статье мы рассмотрим общие вопросы диагностики компании в кризис, обозначив важные ключевые аспекты. […]

Ожидание приводит к стрессу

Ожидание приводит к стрессу, а стресс к необдуманным действиям, а действия к необдуманным последствиям… Мы сталкиваемся с этим?! Что вы с нетерпением ждёте? — пишите в комментариях к этой заметке. И сразу же простой вопрос: Наше ожидание подразумевает под собой достижение какой-либо цели? или мы просто ждём? Смотрите, что произошло, мы выделили две проекции: Просто […]

Что главное в кризис?

Главное  в кризис — уметь оставаться голодным и уметь концентрироваться, хотя в сегодняшнем хаосе это и далеко не так просто, как кажется. Кризис предлагает практически безграничный лимит возможностей. И один простой вопрос, который нас должен интересовать: Как стать более голодным и рассудительным? Главное в кризис Подумайте, чем больше вы совершаете ошибок, тем больше вы получаете […]

Организационная культура в компании

Организационная культура в компании: все больше и больше компаний, независимо от их размера или отрасли, пытаются раскрыть свою организационную культуру — набор ценностей и принципов, с которыми они хотят быть связаны. Это создает положительный имидж компании и является эффективным маркетинговым инструментом. Организационная культура в компании ?  Слушайте обзор интересных решений по организационной культуре на моём […]

Agile лидеры нового поколения в 2019

Организационно-управленческая модель, созданная в 20-м веке, не проходит проверку текущей реальности!!! Чтобы привлечь наиболее талантливых сотрудников, компании начинают искать совершенно новую формулу, которая создаст наиболее оптимальные условия для наиболее талантливых сотрудников и тем самым привлечет их в свои компании. Это сложно из-за растущих ожиданий кандидатов на потенциальных работодателей и … разумеется из-за нового уровня мышления […]

Цены на топливо растут, как это влияет на бизнес и клиентов?

Рост цен на топливо скажется на любом бизнесе и можно сказать топливный кризис начинается и по моему мнению, с точки зрения экономического эффекта? он нанесет больший удар по малому и среднему бизнесу, чем колебания курса валют. К росту доллара или евро бизнес научился адаптироваться, а вот к росту цен на бензин и дизель, это что-то […]

Как работать с идеями в бизнесе для увеличения прибыли?

Каждый из нас может придумать множество идей, но как идеи превратить в прибыль или по крайне мере научиться их использовать для оптимизации своей текущей работы?! – Об этом мы с вами поговорим в данной статье и я вам предоставлю конкретные инструменты по работе с идеями, которые вы сможете использовать «прямо сейчас», а за конкретикой и […]