Лидерство → Как стать лидером и боссом — Рассказываю про лидерство и как стать лидером и боссом в различных ситуациях — корпоративные тренинги и консультации руководителей от Константина Савкина. Каждый лидер, проходя деловые тренинги по лидерству или любые тренинги по личностному росту должен стремиться стать лучшим лидером и максимально использовать те навыки и компетенции, которым его научили или в бизнес-школе. Но лидерство, это не только бизнес-курсы, это еще и коучинг и сопровождение, именно через постоянное обучение руководителей возникает каста лидеров. Присоединяйтесь к эффективному обучению директоров и управлению персонала в области лидерства.
Почему сотрудники не верят в правильность действий руководителей? Почему они не верят в свою компанию, в свой продукт? Конечно, нет ничего плохого в скептицизме, но когда его очень много компания перестает работать, теряет прибыль и терпит убытки. Информация с телеграмм канала по управлению персоналом: @SavkinKS Руководитель источник скептицизма в компании Очень часто сами руководителя являются … Читать далее
На сегодня две новости, статья «Валютный Расколбас» — вольные размышления о том, что происходит с нашей валютой смотрим ссылку в конце и разумеется ответ на вопрос, как же встряхнуть наших сотрудников, подчиненных и начальников?! Заметка с телеграмм-канала по управлению персонала, @SavkinKS Как встряхнуть персонал? Правило 1. Убедитесь, что вы знаете что рекомендовать Приведу простой пример: … Читать далее
Что происходит с сотрудниками в вашей компании? Что происходит с Вами? Почему сотрудники, которые раньше делали всё хорошо начинают саботировать и игнорировать работу, относится к ней халатно. Кто в этом виноват и что делать? Халатность сотрудников И в этом виноваты следующие составляющие: компания руководители компании и информационная среда, в которой находится человек Информация с моего … Читать далее
Давайте для начала определим, что мы подразумеваем под сложными переговорами и управлением переговорным процессом? ответ на этот вопрос позволит нам понять, что мы понимаем под переговорным процессом и как нам двигаться дальше. Сложные переговоры тренинг Сложных переговоров не бывает: Бывают переговоры соответствующие вашему уровню подготовки и не соответствующие, а следовательно основная проблема заключается не в переговорном … Читать далее
Маленький совет: ВАЖНО НЕ КТО ТЫ ЕСТЬ СЕЙЧАС, ВАЖНО КЕМ ТЫ ХОЧЕШЬ СТАТЬ! согласитесь просто и эффективно, главное МОТИВАЦИЯ, помните об этом — публикация с телеграмм-канала про бизнес и карьеру @SavkinKS Что сегодня, несколько простых рекомендаций по увеличению продаж и продвижению своих идей в компании: У вас есть идеи, у вас есть услуги или продукты, … Читать далее
Итак год начался, и давайте сегодня зададим себе простой вопрос: Что изменится в этом году и как мы на это можем повлиять? — публикация с телеграмм-канала @SavkinKS Вопрос конечно не простой, но это не важно, важно другое — ВАЖНЫ ИЗМЕНЕНИЯ!!!! Управление изменениями в компании Изменения окружают нас, влияют на нас и наших близких, изменения помогают … Читать далее
Сегодня я поделюсь крайне полезной фишкой, которая научит вас ценить свое время, извлекать максимум выгоды и зарабатывать больше денег. Разумеется это не «волшебная таблетка», а практический инструмент, который нужно внедрить в свою стратегию мышления, приступим: Оценка своего времени Научитесь мыслить с точки зрения «затрат» и «инвестиций», и приучите себя все считать: время, деньги, ресурсы. Задания … Читать далее
Наступает пара корпоративных мероприятий в преддверии новогодних праздников, разумеется мероприятий радостных, но при определенном стечении обстоятельств весьма печальными для бизнеса и карьеры. Но зачем вам о грустном, нужно веселиться, уподобляясь стрекозе из басни Крылова, только вместо лета, у нас будет Новый год. Я решил написать данную публикацию по заметкам из своего телеграмм канала, но потом … Читать далее
Я думаю многие знают, что полученных знаний не всегда хватает чтобы принять правильное решение, вовремя увидеть угрозы и распознать возможности и это вполне нормально, все знать нельзя, но подготовиться ко всему можно! — информация с телеграмм-канала @SavkinKS Как? Прочитать много книг и пройти много тренингов?! — конечно, нет — вы забудете 99,9% всей информации, которую … Читать далее
Начинаем с 2-ух очень эффективных методов по проработке любого негатива и любых неудач, с которыми мы кстати сталкиваемся при управлениями изменениями в компании и не только. Кстати, негатив нас окружает практически везде и можно сказать, что многие люди просто не могут жить без негатива, но с ним нужно уметь работать! Каким образом? — читайте дальше. Метод … Читать далее